Yaşı bekleyeceğine dair yazı aldıktan sonra, tazminatını alıp işten ayrılanlar her ne kadar tazminat almayı hak ediyorlarsa da işsizlik parası alamazlar.
İşsizlik maaşı alınabilmesi için işveren tarafından kanunda belirtilen nedenlerden birisi nedeniyle çalışanın haklı olarak çıkartılmış olması gerekmektedir. Haklı bir nedenle işten ayrılıp işsizlik maaşı almaya başlarsanız işsizlik maaşı alacağınız sürelerde de sağlıktan faydalanabilirsiniz. Aksi durumda, yani sigortalı olmanızı gerektiren faaliyette bulunmayacaksanız, sağlıktan faydalanmak için gelir testi yaptırmak suretiyle genel sağlık sigortası primi ödemeniz gerekmektedir.
Nüfus cüzdanımda doğum tarihim 1971. Esas doğum tarihim 1969.
Gerçek yaşımı elde edebilmek için mahkemeye vermek istiyorum. Eğer yaşımı büyütürsem erken emekli olabilir miyim? S.T.
5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve bu kanunla yürürlükten kaldırılmış kanunlara tabi olarak, ilk defa çalışmaya başlanıldığı tarihten sonraki yaş düzeltmeleri dikkate alınmamaktadır.
Emeklilik hesaplamasında kişinin ilk defa sigortalı olduğu tarihteki nüfus kütüğünde kayıtlı bulunan doğum tarihi esas alınmaktadır.
Sonradan yapılan yaş düzeltmeleri kabul edilmemekte ve hesaplamada işleme konulmamaktadır.
NE ZAMAN EMEKLİ OLURUM?
Doğum tarihim 01.01.1978, ilk işe girişim 14.07.1993. 1993'den 58 gün, 1994'ten 283 gün, 1995'ten 353 gün, 1996'dan 360 gün, 1997'den 146 gün, (05.11.1997 çıkış) sigortam var. 1998 Ağustos ayında askere gittim. 2000 Ocak ayında döndüm. 2003'ten 120 gün, 2004'ten 48 gün primim var. 19.02.2004 itibari ile Bağ-Kur kaydım başladı, halen Bağ-Kur'luyum. (Son 3 senedir yatırmıyorum, dondurmak için torba yasayı bekliyorum) Nasıl bir yol izlemem gerekir? Yılmaz USLU
Bunun için 3.5 yıl yani 1260 gün SSK ödemeniz gerekiyor. Bağ-Kur'dan 9000 gün, 58 yaşa tabisiniz. Torba yasa ile de borcunuzu ödeyebilirsiniz.