Bir şirkette pazarlamacı olarak çalışıyorum. Maaşım asgari ücret + prim şeklinde. Prim sistemiyle çalışanların fazla mesai ücreti alamayacağı yönünde bir yazı okudum. Sizin yorumunuz nedir?
Prim usulü ile çalışan işçilerin de fazla mesai ücreti alacağı doğabilir. Bunun için belli hedeflerin gerçekleşmesine bağlı olarak prim karşılığı çalışan işçiler yönünden prim ödemelerinin fazla çalışmayı karşılayıp karşılamadığı araştırılmalıdır. İşçiye ödenen satış priminin fazla çalışmaların karşılığında ödenmesi gereken ücretleri tam olarak karşılamaması halinde aradaki farkın işçiye ödenmesi gerekecektir.