SSK kısmi (yaştan) emeklilik şartlarını kısaca açıklayayım. 08.09.1976'dan önce işe başlamış olanlar, herhangi bir yaş-kademesi aranmadan 3600 prim gün ve 55 yaşını doldurmuş olmaları halinde kısmi emekliliğe hak kazanır. Ancak, bu tarihten sonra ve 08.09.1999'a kadar işe girmiş olanlar, gerekli şartların yani 15 yıl, 55 yaş ve 3600 prim gün şartlarından herhangi birinin en son tamamlandığı tarihe göre yaş-kademeye girer. Sizin durumunuza gelince, SSK girişiniz Temmuz 1979. Ödemiş olduğunuz askerliği eklediğimizde, girişiniz Ocak 1978'e çekilir. Bu durumda siz yaş-kademeye girmiş oluyorsunuz.
15 yıl şartı 1993'te, prim gün sayınız 2009'da tamamlanmış. Ancak, 55 yaş şartı 2011'de tamamlandı veya tamamlanacak. Doğum tarihinizin ayını yazmadığınızdan tam tarihi veremedim. Eğer 55 yaşınız 23 Mayıs 2011'de veya öncesinde tamamlanmışsa 58 yaş-kademesine girmektesiniz. Bu durumda emekli olacağınız tarih, doğum tarihinizin gün ve ayına göre 2014 yılı olacaktır. Yine 55 yaşınız 23 Mayıs 2011'den sonra tamamlanıyor ise bu kez 59 yaşa tabi oluyorsunuz. Bu durumda emeklilik tarihi, doğum tarihinizin gün ve ayına göre 2015 yılı olur.
İşten çıkartıldım. Bir ibraname verildi, imzalamamı istiyorlar. Haklarımı bu imzadan sonra alacağımı söylüyorlar. Ne yapmam lazım? Kaan YILMAZ
Haklarını almadan ibraname imzalarsan, ileride alacakların ödenmezse hakkın kaybolur.
Alacaklarını aldıktan sonra ibranameyi imzala.
Eğer ödemiyorsa hiçbir belge imzalamadan ya iş mahkemesine dava aç ya da Çalışma Bakanlığı bölge müdürlüğüne şikayet et.
HANGİ KURUMLAR SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIYOR?
Şam Büyükelçiliği sözleşmeli sekreter alacak. Son başvuru tarihi 12 Temmuz 2011.
Diyarbakır İl Özel İdaresi sözleşmeli maden mühendisi alacak.
Son başvuru tarihi 15 Temmuz 2011.
Diyarbakır Valiliği büro personeli alacak.
Son başvuru tarihi 22 Temmuz 2011.
