Çift maaş alabilirsiniz! İşte başvuru şartları ve detaylar

Milyonlarca emekliye çift maaş için düğmeye basılmıştı. Çift maaş sadece emekliye değil, dul ve yetimlere de sağlanan en önemli haklar arasında yer alıyor. Dul kavramı kadınlar için kullanılsa da bu kapsama erkekler de giriyor. Bazı durumda emekli kadının üç farklı emekli maaşı alma hakkı doğuyor. Yani üç maaşa da hak kazanıyor. Çoğu kişi, aldığı maaşın kesilebileceği endişesiyle veya bilmediği için ikinci hatta üçüncü maaş hakkını aramıyor. Bu kapsamda milyonlarca emekli vatandaş emekli çift maaş alma şartları hakkında araştırma yapıyor. Peki, hangi emekliler çift maaş alabilir? İşte o koşullar....

Giriş Tarihi 04 Kasım 2019, 09:06 Güncelleme 04 Kasım 2019, 09:08
Çift maaş alabilirsiniz! İşte başvuru şartları ve detaylar

İÇİNDEKİLER

Sosyal güvenlik sisteminde bazı şartlarda özellikle de kadınlara çift maaş hakkı tanınıyor. Ülkemizde yaklaşık 12.5 milyon emekli vatandaş bulunuyor. Emekli vatandaşların merakla araştırdığı konular arasında çift maaş yer alıyor. Bu kapsamda milyonlarca emekli çift maaş alma şartları hakkında araştırmalarını sürdürüyor. Eşi vefat eden emekli vatandaş dul aylığı kapsamında ikinci bir emekli maaşı alabiliyor. Bazı durumda emekli kadının üç farklı emekli maaşı alma hakkı doğuyor. Sadece emekli olanlar değil yetim kalan çocuklar da hem annesinden hem de babasından maaş bağlatabiliyor. Peki, emekli çift maaş alma şartları nelerdir? Hangi emekliler çift maaş alabilir? İşte merak edilen detaylar....

Hangi sigorta için?

Emekli hangi sigortalılık (SSK, Bağkur, Emekli Sandığı) tabi olursa olsun, vefat eden eşinden dul aylığı yani ikinci bir maaş alıyor. Örneğin; kadın SSK emeklisi, eşi vefat etmiş Bağkur emeklisi ise dul aylığı alıyor. Vefat eden eş SSK veya Bağkurlu ise dul emekli eş, maaşın yüzde 50'sini, eş Emekli Sandığı'na tabi (memur) ise maaşın yüzde 75'ini alıyor.

DETAYLAR BİR SONRAKİ SAYFADA

Üçe de çıkabilir

Bazı durumda emekli kadının üç farklı emekli maaşı alma hakkı doğuyor. Peki nasıl oluyor? Kendi çalışmasından dolayı SSK emeklisi olarak maaş alırken, vefat eden Bağkur emeklisi kocasının ölümünden sonra dul aylığı alan kadın, Emekli Sandığı'ndan emekli olmuş babasının vefatından sonra yetim aylığı da alabiliyor. Yani üç maaşa da hak kazanıyor.

Emekli Sandığı Kanunu'na göre dul-yetim aylığı kimlere, hangi oranda bağlanır?

● Eş: Yüzde 75

● Çalışan ya da emekli aylığı alan eş: Yüzde 50

● Eş, 1 yetim : Yüzde 60, yüzde 30

● Eş, 2 yetim : Yüzde 50, yüzde 25-25.

● Tek yetim : Yüzde 50

● 2 yetim : Yüzde 40-40.

Başvuru şartı aranıyor

✘Eşini kaybeden bir kişinin dul aylığı alabilmesi, başka bir evlilik yapana ya da ölene kadar devam eder.

✘Baba veya annesini kaybeden bir erkek, 18 yaşına kadar kesintisiz, öğrenciliği devam ederse 25 yaşına kadar kesintisiz yetim aylığı almaya hak kazanır.

✘Eğer erkek çocuğunun çalışmasına engel olacak bir malül durumu mevcut ise o zaman yaşına bakılmaksızın ömür boyu yetim aylığı alabilir.

✘Baba veya annesini kaybeden bir kız çocuğu, evlenene kadar ve sigortalı bir işe girene kadar yaşı ne olursa olsun ömür boyu yetim aylığı alır. ✘Evlenirse ya da bir işe girerse aylık kesilir. Boşandığında ya da işten ayrıldığında aylık yeniden kendisine bağlanır.

✘Hiçbir geliri, mal varlığı bulunmayan ve sigortalının ölmeden önce bakmakla yükümlü olduğu 65 yaş üzeri anne ve babası, ölüm aylığı adı altında maaşa bağlanabilir.

✘Dul ve yetim aylığı alabilmek için resmi talepte bulunulması şart. Bunun için ölüm aylığı talep belgesi il ve ilçelerde bulunan sigorta müdürlüklerine teslim edilmeli.

✘Dul ve yetim aylığı ödemeleri sigortalının ölüm tarihini izleyen ilk aybaşında ödenmeye başlar.

Bu ayrıntılar önemli

Anne-babanın ölümünün 30 Eylül 2008 sonrası olması halinde;

☛ Her ikisi de SSK'lı ise yüksek aylığın tamamı, düşük aylığın da yarısı bağlanır.

☛ Her ikisi Bağkurlu ise yüksek aylığın tamamı, düşük aylığın yarısı ödenir.

☛ Her ikisi Emekli Sandığı'na tabi ise yüksek olan maaş bağlanır.

☛ Her ikisi de 1 Ekim 2008'den önce memur olan eski memursa yüksek olan maaş,

☛ Her ikisi de 1 Ekim 2008'den sonra memur olmuşsa yükseğin tamamı, düşük olanın ise yarısı bağlanır.

☛ Anne, babadan biri Bağkur ya da SSK'lı, diğeri Emekli Sandığı'na tabi ise yetim iki maaşı tam alır.

Ölümlerden biri 1 Ekim 2008 öncesi ise;

☛ İkisi SSK'lı ise yüksek olan tam, düşük olan yarım ödenir.

☛ İkisi de Bağkurlu ise yüksek olan maaş bağlanır.

☛ İkisi de memur ise tercih edilen aylık bağlanır.

Sigorta statüleri farklı ise tam maaş bağlanır.

Ölümlerden ikisi de 1 Ekim 2008 öncesi ise;

☛ Anne ve babanın sigortalılık statüsü farklı ise iki maaşın ikisi de tam ödenir.

☛ İkisi de SSK'lı ise yüksek olan tam, düşük olan yarım ödenir.

☛ İkisi de Bağkurlu ise tek maaş ödenir.

☛ İkisi de devlet memuru ise ve memurluk 1 Ekim 2008'den önce başladı ise tercih edilen aylık tam ödenir.

SSK, SGK VE BAĞ-KUR TÜM EMEKLİLER İÇİN GEÇERLİ

Emekli hangi sigortalılığa (SSK, Bağ-Kur, Emekli Sandığı) tabi olursa olsun, vefat eden eşinden dul aylığı yani ikinci bir maaş alıyor. Bazı durumda emekli kadının üç farklı emekli maaşı alma hakkı doğuyor. Sadece emekli olanlar değil yetim kalan çocuklar da hem annesinden hem de babasından maaş bağlatabiliyor.

3 FARKLI MAAŞ ALINABİLİYOR

Kendi çalışmasından dolayı SSK emeklisi olarak maaş alırken, vefat eden Bağ-Kur emeklisi kocasının ölümünden sonra dul aylığı alan kadın, Emekli Sandığı'ndan emekli olmuş babasının vefatından sonra yetim aylığı da alabiliyor. Yani üç maaşa da hak kazanıyor.