Erken emeklilikte yaşı beklemeden 1800 ve 3600 gün detayı! Her sene '60+90+180' gün kazanın! 1999, 2000, 2008, 2014 yıllarından sonra işe girenler...

Erken emekli olmak için çalışanlar geri sayım yapıyor. Ülkemizde bazı meslekler erken emekli olmanın önünü açıyor. Kısmi yaştan emeklilik, doğum ve askerlik borçlanması ile emeklilik tarihini öne çekmek mümkünken bunun dışında bazı meslekler için de erken emeklilik imkanı bulunuyor. 'Yıpranma' dediğimiz, kanunun ise Fiili Hizmet Süresi Zammı (FHSZ) diye tanımladığı bu avantaj, çalışılan sürelere belli oranda gün eklenerek ve işe girişi geriye doğru çekerek emeklilik imkânı sağlıyor. Peki, erken emekli eden meslekler hangileri? İşte tüm detaylar haberimizde! Yasalarımıza göre bazı mesleklerde çalışanlar erken emekli oluyor. Peki bu nasıl hesaplanıyor. Özel ya da kamu fark etmeksizin belirlenen 45 meslekten birinde yer alıyorsanız SGK'ya başvurarak yıpranma payı ile erken emekli olabilirsiniz. Hangi meslekler erken emekli ediyor? İşte cevabı... AĞIR İŞLER LİSTEDE İLK SIRADA Bu sistemi genelde ağır ve yıpratıcı işlerde çalışanlara yönelik bir uygulama olarak görüyoruz. Mesleklerin listesi 5510 sayılı Yasa'nın 40. maddesinde bulunuyor. 15 iş dalında belirlenen mesleklerin bir kısmı özel sektör kolları iken kamu kurumları da bulunuyor. Eğer yılın tamamını FHSZ kapsamında çalışarak geçirmişseniz o zaman mesleğinize göre hak ettiğiniz süre priminize ekleniyor. Örnek verirsek; kurşun ve arsenik işinde FHSZ için 90 gün belirleniyor. İşçiler 360 gün bu kapsamda çalıştığında, prim gününe 90 gün daha ekleniyor. Yılın bir bölümünü bu kapsamda çalışmış ama diğer bölümünde kapsama alınmamışsanız o zaman aşağıdaki formül devreye giriyor: FHSZ kapsamında çalışılan gün sayısı X 90/ 360 = Eklenecek gün sayısı Örnekle tekrar anlatalım. *İşçi eğer yılın yarısını FHSZ kapsamında çalışmış diğer yarısını yıpranma kapsamı dışında çalışmışsa, yukarıdaki formüle göre yıpranma günü; *180 X 90/360 = 45 gün olarak belirleniyor. * Böylece bu işçinin 360 günlük primi 45 gün artırılıyor. SÜRE SINIRINA VAR Yıpranma hesabında her meslek için belirlenen süre sınırları da bulunuyor. Bu süre 5 yılı geçemiyor. Yani ne kadar çalışırsanız çalışın alabileceğiniz ek süre 5 yıldan fazla olamıyor. Bir istisna bulunuyor. O da Türk Silahlı Kuvvetleri, MİT ve Emniyet mensupları için bu süre 8 yıla kadar çıkıyor. Yaş indiriminden yararlanmak için yeraltındaki işlerde çalışanlar için 1.800 gün, diğer sigortalıların ise 3 bin 600 gün FHSZ kapsamında çalışmış olmaları gerekiyor. FHSZ kapsamındaki bir sektörde çalışmış olmak yetmiyor. Belirtilen işi yapmak gerekiyor. Yani çimento fabrikasında yönetici sekreteri olarak çalışan birisi yıpranmadan yararlanamıyor. Ya da gazetedeki muhasebe elemanı yıpranma alamıyor. İşte o liste Fiili hizmet süresi zammından yararlanma şartları Fiili hizmet süresi zammı uygulamasından 5510 sayılı Kanunun 40 ıncı maddesinin ikinci fıkrasında yer alan ve aşağıdaki tablonun birinci sütunundaki işler/işyerlerinde çalışan ve ikinci sütunda belirtilen işleri yaparak söz konusu işlerin risklerine maruz kalan sigortalılar yararlandırılır. İSTE MESLEKLERE GÖRE EK PRİM GÜN SAYILARI Meslek Eklenecek gün sayısı Kurşun ve arsenik işleri 60-90 Cam fabrika ve atölyeleri 60 Radyoaktif/radyoiyonizan işler 90 Su altında çalışmayı gerektiren işler 60-90 Türk Silahlı Kuvvetleri 90 Sahil Güvenlik Komutanlığı 90 Emniyet-polis-MİT çalışanları 90 İtfaiye veya yangın söndürme işleri 60 Basın ve gazetecilik mesleğinde çalışanlar 90 TRT'de haber hizmetinde fiilen çalışanlar 90 TBMM yasama organı üyeleri 90 Cumhurbaşkanlığı yardımcıları 90 Bakanlar Ceza infaz kurumlarında çalışanlar 90 İhtiyat pilotları 60 Tabip 60 Diş tabibi 60 Eczacı 60 Ebeler 60 Hastabakıcı hemşireler 60 Hemşire 60 Toplum sağlığı teknisyeni 60 Fizyoterapist 60 Odyolog 60 Sağlık fizikçisi 60 Anestezi teknikeri 60 Tıbbi laboratuvar 60 Tıbbi görüntüleme teknisyeni-teknikeri 60 Ağız ve diş sağlığı teknikeri 60 Diyaliz teknikeri 60 Radyoterapi teknikeri 60 Eczane teknikeri 60 Perfüryonist 60 SAĞLIKÇIYA 5 YIL Erken emeklilik imkanı verilen meslek grupları arasına son katılanlardan biri sağlıkçılar. Sağlık çalışanlarına tanınan yıpranma hakkı, 3 Ağustos 2018 tarihindeki çalışmalara uygulanıyor. Çalıştıkları her 360 güne karşılık, 60 gün ilave ediliyor. Sağlık çalışanları yıpranma hakkından 5 yıla kadar yararlanabiliyor. 5 yıl yıpranma hakkı elde edilen sağlık çalışanı 2.5 yıl erken emekli olabiliyor. KAPSAM GENİŞLER Mİ? Erken emeklilik imkanı ağır işler için tanınıyor. Kapsamın genişletilmesi için talepler de bulunuyor. Bu talepler hem kamudan hem özel sektörden geliyor. Özellikle emeklilikte yaşa takılanlar ile ilgili çalışmalar kapsamında bu taleplerin değerlendirilmesi bekleniyor.