Asgari ücret artışı Türkiye'deki milyonlarca çalışan için önemli bir gelişme olurken bu değişiklikle birlikte kıdem ve ihbar tazminatlarında da yeni düzenlemeler gündeme geldi. Ocak 2025 itibariyle asgari ücrete yapılacak zam yalnızca maaşları değil aynı zamanda tazminat hesaplamalarını da etkileyecek. Peki asgari ücret artışı kıdem ve ihbar tazminatlarını nasıl şekillendirecek? İşte merak edilen hesaplama.
Kıdem Tazminatında Yeni Dönem
Kıdem tazminatı, bir çalışanın işyerindeki bir yıllık çalışma süresini tamamlaması durumunda hak ettiği toplu para olarak biliniyor. Emeklilik, askerlik, kadınlar için evlilik gibi sebeplerle ya da haklı fesih durumunda ödenen kıdem tazminatı, son giydirilmiş brüt ücret üzerinden hesaplanıyor.
Brüt ücret, yıl içinde alınan düzenli ödemeleri de kapsadığı için çalışanın son maaşı tazminat miktarını doğrudan etkiliyor. Ancak bu tazminattan yalnızca damga vergisi kesintisi yapılıyor.
Asgari Ücret Zammı Kıdeme Nasıl Yansıyacak?
Halen asgari ücretle çalışan bir kişi, işten ayrıldığında her yıl için 20.002 lira kıdem tazminatı alıyor. Bu tutar, damga vergisi kesintisi sonrası 19.850 lira olarak ödeniyor.
Ocak ayında asgari ücrete yüzde 35 zam yapılması durumunda yıllık kıdem tazminatı 27.003 liraya, damga vergisi kesildikten sonra ise 26.798 liraya çıkacak.
