Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor!

ÖZEL SEKTÖR ÇALIŞANLARINA KIDEM TAZMİNATI UYARISI | 2024 yılı asgari ücret zammının açıklanmasının ardından birçok kalemde de hesaplamalar değişti. Bunların başında ise özel sektör çalışanlarını yakından ilgilendiren kıdem tazminatı geliyor. Kıdem tazminatı hesaplamaları ve merak edilen tüm konuları Takvim gazetesi Ekonomi Müdürü yanıtladı. İşte detaylar...

Giriş Tarihi: 02 Ocak 2024 12:04 Güncelleme Tarihi: 02 Ocak 2024 14:30

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — 2024 asgari ücretin belli olmasıyla birlikte pek çok kazanç ve ödemeler de değişti. Bunların en başında ise özel sektör çalışanlarının merakla hesapladığı kıdem tazminatı var.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — Asgari ücretlilerin kıdem tazminatı artacak. Halen en düşük kıdem tazminatı çalışılan her yıl için 13 bin 414 liradan hesaplanıyor. Bundan damga vergisi kesilerek, her yıl için 13 bin 312 lira veriliyor.

Asgari ücretlinin kıdem tazminatı yıllık 20 bin 2 liraya çıkacak. Damga vergisi kesilmiş 1 yıllık kıdem tazminatı 19 bin 850 lira olacak.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — Kıdem tazminatı ile ilgili birçok sorunun yanıtı da merak ediliyor. Takvim gazetesi Ekonomi Müdürü Faruk Erdem, A Haber canlı yayınında özel sektör çalışanlarının sorularını yanıtladı. İşte detaylar

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — ÖZEL SEKTÖR ÇALIŞANLARI DİKKAT

1- ÖZEL SEKTÖRDE ÇALIŞANIN, KAÇ YILDAN SONRA İSTİFA SONUCU KIDEM TAZMİNATI HAKKI VARDI?

Aslında bakıldığı zaman yasaya istifa eden kıdem tazminatı alamıyor. Ama 1475 sayılı yasanın 14. maddesi devam ediyor. Orada bazı istinaslar var. Belli bir yılı yani primi doldurmuş olmak istifa ettiğinizde tazminat kazandırıyor. Bu da emeklilik için gerekli primi doldurmak gerekiyor.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — Yani yaş şartı dışındaki şartları tamamladığınız zaman istifa edip tazminat alabilirsiniz. Bu 99'dan önce 3 bin 600 gün sonrası için ise 7 bin gün olarak geçiyor. Yani 20 yılı tamamlayan istifa edip tazminatı alabiliyor.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — 2- BİR FİRMADA SÜRELİ SÖZLEŞME KARŞILIĞI ÇALIŞIYORUM. İŞE İADE YA DA TAZMİNAT HAKKIM VAR MI?

Süreli sözleşmeler özellikle turizm sektöründe çok oluyor. Belli bir sezonluk çalışan arkadaşlarımız kullanıyor. Burada bir çalışma süresi var. O süre bitmeden işten çıkarılma durumu olursa kalan sürenin parasını alıyor. Ancak süre bitmeden işçi çıkarsa orada da bir tazminat ödemesi yapıyor. Burada işe iade hakkı yok. Süreli sözleşmeler peş peşe devam ediyorsa toplamda 1 yılı dolduruyorsa kıdem tazminatı hakkı doğuyor.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — 3- HAMİLELİK VEYA DOĞUM NEDENİ İLE İŞTEN AYRILAN İŞÇİ, KIDEM TAZMİNATINA HAK KAZANIR MI?

Hamilelik ve doğum kıdem tazminatı lamayı gerektirecek sebeplerden sayılmıyor. Hamilelikte ve doğum sonrası belli izinler ve belli haklar var.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — 4- ŞU AN KENDİ İŞYERİMDEN BAĞ-KUR'LUYUM, SİGORTAYA GEÇMEK İSTİYORUM KENDİ İŞYERİMDEN SİGORTAYA GEÇEBİLİR MİYİM?

Burada çok yapılan bir hata var. İnsana kendi işyerinde hem patron hem işçi olamaz. Eğer bir şirketin ortağıysanız ya da şirketiniz varsa orada Bağ-Kur'lu olarak devam ediyorsunuz. Ancak kendi iş yeriniz varken başka bir iş yerinde çalışarak SSK primi ödemesi yapılabilir.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — 5- KIDEM TAZMİNATIM HESAPLANIRKEN HANGİ ÜCRETİM DİKKATE ALINIR?

Burada hesaplama yapılırken son ücret, son brüt ücrete bakılıyor. Ancak burada bir de giydirilmiş brüt ücret diye bir kavram var. Yıl içinde çalışana düzenli olarak ödemeler varsa bunlarda ekleniyor ve çalışılan süre ile çarpılıp tazminat olarak ödeniyor. Burada sadece damga vergisi kesiliyor.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — KİME, NASIL YANSIYACAK?

Yeni asgari ücret, pek çok gelire de yansıyacak. İşte asgari ücretle birlikte artacak kazançlar…

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * İŞSİZLİK MAAŞI: Son 4 aylık ücret ortalaması üzerinden hesaplanan işsizlik ödeneği, brüt maaşın yüzde 40'ı oranında oluyor ancak brüt asgari ücretin 80'ini geçemiyor. İşsizlik maaşı halen en az 5 bin 365, en çok 10 bin 731 lira. Damga vergisi kesilmiş olarak en az 5 bin 325, en çok 10 bin 650 lira ödeniyor. Asgari ücret zammıyla en düşük işsizlik maaşı 8 bin lira, en yükseği de 16 bin 1 lira olacak. Damga vergisi kesilmiş olarak işsizin eline en az 7 bin 940, en çok 15 bin 880 lira geçecek.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * KIDEM TAZMİNATI: Asgari ücretlilerin kıdem tazminatı artacak. Halen en düşük kıdem tazminatı çalışılan her yıl için 13 bin 414 liradan hesaplanıyor. Bundan damga vergisi kesilerek, her yıl için 13 bin 312 lira veriliyor. Asgari ücretlinin kıdem tazminatı yıllık 20 bin 2 liraya çıkacak. Damga vergisi kesilmiş 1 yıllık kıdem tazminatı 19 bin 850 lira olacak.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * İHBAR TAZMİNATI: Asgari ücretlilerin ihbar tazminatı da artacak. İş Kanunu'na göre; iş yerindeki çalışma süresi 6 aydan az olan işçi için 2 hafta; 6 aydan 1.5 yıla kadar olan işçi için 4 hafta; 1.5 yıldan 3 yıla kadar olan işçi için 6 hafta; 3 yıldan fazla olan işçi için 8 hafta tutarında ihbar tazminatı ödeniyor. Bu ödemeden gelir ve damga vergisi kesiliyor. Asgari ücretlilerin 2 haftalık ihbar tazminatı 5 bin 273 liradan 7 bin 863 liraya, 4 haftalık ihbar tazminatı 10 bin 547 liradan 15 bin 726 liraya, 6 haftalık ihbar tazminatı 15 bin 820 liradan 23 bin 590 liraya, 8 haftalık ihbar tazminatı ise 21 bin 94 liradan 31 bin 453 liraya yükselecek.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * RAPOR PARASI: Asgari ücretlilerin rapor parası günlük yatarak tedavide 223,58, ayakta tedavide de 298,10 lira. Ocak zammıyla günlük en az yatarak tedavide 333,38, ayakta tedavide 444,50 lira ödenecek.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * ANNENİN İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİ: Asgari ücretliler doğum izninde 33 bin 387 lira rapor parası yani iş göremezlik ödeneği alıyor. Bu para, asgari ücret zammıyla 49 bin 783 liraya yükselecek.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * YARI ZAMANLI ÇALIŞMA ÖDENEĞİ: Doğum izni sonrası isteyen anneler birinci çocukta 60, ikincide 120 ve üçüncüde 180 gün süreyle yarım çalışma yapabiliyor. İşveren yarım maaş verirken; İŞKUR da çalışılmayan sürenin ücretini brüt asgari ücret üzerinden ödüyor.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — Bu ödemeden damga vergisi kesiliyor. İŞKUR, ilk doğumunu yaparak 2 ay yarı zamanlı çalışan anneye toplam 13 bin 312 lira veriyor. Bu tutar asgari ücret zammıyla 19 bin 850 liraya çıkacak.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * STAJYER ÜCRETİ: Staj yapanların en düşük ücreti 20'den az personeli olan yerlerde bin 710, daha çok personeli olan yerlerde 3 bin 420 lira. Kalfalık yeterliğini kazanan mesleki eğitim merkezi 12'nci sınıf öğrencilerine 5 bin 701 lira ödeniyor.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — Asgari ücret zammıyla özel sektörde verilecek en düşük ücret çalışan sayısına göre 2 bin 550-5 bin 100 lira olacak. Kalfalık yeterliliğini kazanana da 8 bin 501 lira verilecek.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — * SOSYAL YARDIMLAR KOLAYLAŞACAK: 65 yaş, engelli ve evde bakım aylıkları gibi sosyal yardımlardan yararlanmak kolaylaşacak. Bu yardımlardan yararlanmak için aranan hane içindeki kişi başı gelir sınırı yükselecek.

Asgari ücret zammıyla kıdem tazminatı hesabı da değişti! Özel sektörde çalışanlar dikkat! Kıdem tazminatı hesaplamada o ücret dikkate alınıyor! — Kişi başına gelir sınırı 65 yaş ve engelli aylıklarında 5 bin 667 liraya, evde bakım desteğinde 11 bin 334 liraya çıkacak. Bu sosyal yardımların tutarı ise memur maaş katsayısıyla yükselecek.

Takvim Kaynak Tercihleri