EYT'lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar

Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi gün sayarken; işyerinde 1 yılı doldurmuş olan SSK'lılar kıdem tazminatını alabilecek. Peki tazminat için nelere dikkat edilmeli? Aynı işyerinde devam edecekler için hangi imkanlar var? Nasıl hesap yapılacak? Ödemelerden kesinti olacak mı? Maaşa göre, kim, ne kadar tazminat alabilecek? Takvim.com.tr EYT'lilerin merak ettiği soruları yanıtladı. İşte tüm detaylar...

Çığıl Ön Yener

Giriş Tarihi: 06 Şubat 2023 07:15 Güncelleme Tarihi: 27 Şubat 2023 16:38

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — Emeklilikte yaşa takılanlardan prim ve yıl şartını tamamlayanlar emeklilik için gün sayıyor.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — Düzenlemenin yarın TBMM Genel Kurulu'na gelerek yasalaşması beklenirken, yürürlüğe girmesiyle de 2.2 milyon kişiye emeklilik yolu açılacak.

EYT'DE SON DURUM: MUSTAFA ELİTAŞ EYT AÇIKLAMASI! 27.02.2023

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — EYT'liler bir yandan emekli aylığı heyecanı yaşarken, bir yandan da gözler kıdem tazminatına çevrilmiş durumda.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — Düzenlemeyle hemen emekli olabilecek 1 milyon 661 bin SSK'lıdan yani 4a'lıdan halen çalışanlar eğer aynı işyerinde 1 yılını doldurmuş ise işe devam etsin etmesin kıdem tazminatı hakkı elde edecek.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — Peki EYT'liler tazminat konusunda nelere dikkat etmeli?

İşte EYT'lilere tazminat rehberi…

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * Tüm EYT'lilerin kıdem tazminatı imkanı var mı?
EYT düzenlemesiyle emekli olacak SSK'lıların tazminat alabilmesi için aynı işverene bağlı olarak en az 1 yıl çalışmış olması gerekiyor. Bu 1 yıllık sürenin hesabında aynı işverene bağlı farklı işyerlerinde çalıştığı süreler birlikte değerlendiriliyor. 1 yılın altında çalışması olanlar kıdem tazminatı alamıyor.

EYT'DE SON DURUM: MUSTAFA ELİTAŞ EYT AÇIKLAMASI! 27.02.2023

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * Kıdem hakkı için nelere dikkat edilmeli?

EYT'lilerin aynı işyerinde devam etsin ya da etmesin her durumda emeklilik işlemleri için işten çıkışının yapılması gerekiyor. Bunun için e-Devlet'ten ya da Sosyal Güvenlik Kurumu'ndan alınacak şartların tamamlandığına yönelik yazı ile işverene başvurulması yeterli olacak. Dilekçede de işten ayrılma nedeninin emeklilik olduğunun belirtilmesi gerekecek. İşyeri de işten çıkışı 'emeklilik sebebiyle ayrılma' kodundan SGK'ya bildirmeli. Böylece kıdem tazminatı imkanı olacak.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * Aynı işyerinde devam edenlerin tazminatı ne zaman ödenecek?
Burada 2 formül söz konusu. Ya işveren çalışanın tazminatını ödeyerek sıfırlıyor ya da çalışan tazminatını almadan devam ediyor. Tazminatı almadan devam edenler ayrıldıkları tarihte bu ödemesini alabiliyor.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * Tazminatını alıp aynı yerde devam eden kişi nasıl ikinci kez tazminat alabilir?
Emekli olduktan sonra tazminatını alıp aynı işyerinde devam edenlerin, kıdemi sıfırlandığı için yine 1 yıl beklemesi gerekir. Yani 1 yıl dolmadan tazminat alamaz. 1 yılı doldurup işyeri tarafından işten çıkartılırsa, tazminatını aldığı tarihten sonraki çalıştığı süreler için yeniden tazminat alabilir. Tazminatı son brüt ücreti üzerinden hesaplanır. Ancak emekli olurken kıdem tazminatını alıp çalışmaya devam edenler eğer istifa ederse ikinci kez tazminat alamıyor.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * Tazminat almadan aynı yerde devam edenler nelere dikkat etmeli?
İşyerine 'kendi isteğiniz ile ayrılırsanız emekli olduktan sonra çalıştığınız dönem dahil tüm sürelerin kıdem tazminatının son ücret üzerinden ödeneceği' konusunda yazılı bir sözleşme yapmanız yararına olur.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * EYT'liler ihbar tazminatı alabilecek mi?
Emeklilik gerekçesiyle iş akdini fesheden işçi ihbar tazminatı alamaz. İşveren de ihbar tazminatı talep edemez.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * Çalışmaya devam edenler ihbar tazminatı alır mı?
İşverenin iş sözleşmesini feshedeceğini belli bir süre önce karşı tarafa bildirme zorunluluğu bulunuyor. Bu süreyi de o işyerindeki kıdem yani çalışma süresi belirliyor. Bu süreye uymadan işten çıkartılan çalışanlara kıdemine göre ihbar tazminatı peşin olarak ödeniyor. Bu bakımdan emekli yahut emekli olmayan işçi ayrımı yapılamıyor. Yani emekli işçiler, işvereni tarafından işten çıkartılması halinde, şartları oluşursa ihbar tazminatına hak kazanıyor.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — HESABA DİKKAT EDİN

* GİYDİRİLMİŞ BRÜT HESABI: Kıdem tazminatları son 30 günlük giydirilmiş brüt ücret üzerinden hesaplanacak. Brüt ücrete yıl içinde alınan yemek, kıyafet parası, görev tazminatı, ikramiye gibi düzenli ödemeler de dahil edilecek. Prim, mesai gibi değişken ödemeler eklenmeyecek. Hesaba eklenen ek ödemelerin brüt tutarı 12'ye bölünecek, çıkan tutar aylık brüt ücrete ilave edilecek.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * TAM YILI AŞAN SÜRELER: Kıdem tazminatı hesabına bir tam yılı aşan süreler de oranlanarak dahil edilecek. Çalışılan tam yıl giydirilmiş brüt ücretle çarpılacak. Ayrıca bir yıllık giydirilmiş brüt ücret 12 aya bölünüp, tam yılı aşan süre kaç ay ise onunla çarpılacak.

* KESİNTİ VAR MI?: Kıdem tazminatından sadece damga vergisi kesilecek.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — * EN AZ VE EN ÇOK NE ALINACAK?: Asgari ücretli çalışana çalıştığı her yıl için en az 10 bin 8 lira ödenecek. Damga vergisi kesilmiş olarak 9 bin 932 lira 4 kuruş yatırılacak. En yüksek ödeme ise yeni kıdem tazminatı tavanı kapsamında yıl başına 19 bin 982 lira 82 kuruş. Çalışılan her yıl için damga vergisi kesilmiş olarak en çok 19 bin 831 lira 15 kuruş verilecek.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — 11.77 FAİZLE KREDİ İMKANI
İsteyen işverenler tazminatlar için KGF destekli kredi kullanabilecek. Kredide azami 36 ay vade olacak.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — 6 ay geri ödemesiz sunulacak. Kredinin faiz oranı 0-24 ay vadede TLREF +200 baz puan, 24 ay üzerinde vadede TLREF + 300 baz puan olacak.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — İşverenler yüzde 11.77-12.77 faizle (3 Şubat'ta TLREF yüzde 9.77) kredi kullanarak EYT kıdem tazminatı yükünden kurtulabilecek. Ödeme direkt çalışanın hesabına tazminat yatırılacak.

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — İŞTE MAAŞA GÖRE KIDEM TAZMİNATI

BRÜT MAAŞ: 10.008 TL
1 yıl: 9.932,04 TL
5 yıl: 49.660,20 TL
10 yıl: 99.320,39 TL

15 yıl: 148.980,59 TL
20 yıl: 198.640,79 TL

BRÜT MAAŞ: 11.000 TL
1 yıl: 10.916,51 TL
5 yıl: 54.582,55 TL
10 yıl: 109.165,10 TL
15 yıl: 163.747,65 TL
20 yıl: 218.330,20 TL

BRÜT MAAŞ: 11.500 TL
1 yıl: 11.412,72 TL
5 yıl: 57.063,58 TL
10 yıl: 114.127,15 TL

15 yıl: 171.190,73 TL
20 yıl: 228.254,30 TL

BRÜT MAAŞ: 12.000 TL
1 yıl: 11.908,92 TL
5 yıl: 59.544,60 TL
10 yıl: 119.089,20 TL
15 yıl: 178.633,80 TL
20 yıl: 238.178,40 TL

BRÜT MAAŞ: 12.500 TL
1 yıl: 12.405,13 TL
5 yıl: 62.025,63 TL
10 yıl: 124.051,25 TL
15 yıl: 186.076,88 TL
20 yıl: 248.102,50 TL

BRÜT MAAŞ: 13.000 TL
1 yıl: 12.901,33 TL
5 yıl: 64.506,65 TL
10 yıl: 129.013,30 TL
15 yıl: 193.519,95 TL
20 yıl: 258.026,60 TL

BRÜT MAAŞ: 13.500 TL
1 yıl: 13.397,54 TL
5 yıl: 66.987,68 TL
10 yıl: 133.975,35 TL
15 yıl: 200.963,03 TL
20 yıl0 267.950,70 TL

BRÜT MAAŞ: 14.000 TL
1 yıl: 13.893,74 TL
5 yıl: 69.468,70 TL
10 yıl: 138.937,40 TL
15 yıl: 208.406,10 TL
20 yıl: 277.874,80 TL

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — BRÜT MAAŞ: 14.500 TL
1 yıl: 14.389,95 TL
5 yıl: 71.949,73 TL
10 yıl: 143.899,45 TL
15 yıl: 215.849,18 TL
20 yıl: 287.798,90 TL

BRÜT MAAŞ: 15.000 TL
1 yıl: 14.886,15 TL
5 yıl: 74.430,75 TL
10 yıl: 148.861,50 TL
15 yıl: 223.292,25 TL
20 yıl: 297.723,00 TL

BRÜT MAAŞ: 16.000 TL
1 yıl: 15.878,56 TL
5 yıl: 79.392,80 TL
10 yıl: 158.785,60 TL
15 yıl: 238.178,40 TL
20 yıl: 317.571,20 TL

BRÜT MAAŞ: 16.500 TL
1 yıl: 16.374,77 TL
5 yıl: 81.873,83 TL
10 yıl: 163.747,65 TL
15 yıl: 245.621,48 TL
20 yıl: 327.495,30 TL

BRÜT MAAŞ: 17.000 TL

1 yıl: 16.870,97 TL
5 yıl: 84.354,85 TL
10 yıl: 168.709,70 TL
15 yıl: 253.064,55 TL
20 yıl: 337.419,40 TL

EYT’lilere tazminat rehberi! Kıdem için hangi yol izlenmeli? Maaşa göre kim, ne kadar alacak? | Emeklilikte Yaşa Takılanlar — BRÜT MAAŞ: 17.500 TL
1 yıl: 17.367,18 TL
5 yıl: 86.835,88 TL
10 yıl: 173.671,75 TL
15 yıl: 260.507,63 TL
20 yıl: 347.343,50 TL

BRÜT MAAŞ: 18.000 TL
1 yıl: 17.863,38 TL
5 yıl: 89.316,90 TL
10 yıl: 178.633,80 TL
15 yıl: 267.950,70 TL
20 yıl: 357.267,60 TL

BRÜT MAAŞ: 18.500 TL
1 yıl: 18.359,59 TL
5 yıl: 91.797,93 TL
10 yıl: 183.595,85 TL
15 yıl: 275.393,78 TL
20 yıl: 367.191,70 TL

BRÜT MAAŞ: 19.500 TL
1 yıl: 19.352,00 TL
5 yıl: 96.759,98 TL
10 yıl: 193.519,95 TL
15 yıl: 290.279,93 TL
20 yıl: 387.039,90 TL

BRÜT MAAŞ: 19.982,82 TL
1 yıl: 19.831,15 TL
5 yıl: 99.155,75 TL
10 yıl: 198.311,50 TL
15 yıl: 297.467,26 TL
20 yıl: 396.623,01 TL

BRÜT MAAŞ: 20.000 TL (*)
1 yıl: 19.831,15 TL
5 yıl: 99.155,75 TL
10 yıl: 198.311,50 TL
15 yıl: 297.467,26 TL
20 yıl: 396.623,01 TL

BRÜT MAAŞ: 25.000 TL (*)
1 yıl: 19.831,15 TL
5 yıl: 99.155,75 TL
10 yıl: 198.311,50 TL
15 yıl: 297.467,26 TL
20 yıl: 396.623,01 TL

BRÜT MAAŞ: 30.000 TL (*)
1 yıl: 19.831,15 TL
5 yıl: 99.155,75 TL
10 yıl: 198.311,50 TL
15 yıl: 297.467,26 TL
20 yıl: 396.623,01 TL

Not: Damga vergisi kesilmiştir.

(*) 19.982,82 lira (Damga vergisi kesilmiş olarak 19.382,15 lira) seviyesindeki tavan üzerinden hesap yapılıyor.