1988-1999-2001-2008-2016 yıl hesabını yaptık! 1 yaş daha erken emekli olun! 4/A 4/B 4/C'li çalışanlar için...

Yıpranma açısında bakıldığında da kadın-erkek arasında, örneğin SSK sisteminde çalışma yılı olarak 5 yıllık bir fark oluşuyor. Kadınlar 20 yıl çalışırken erkekler 25 yılda emekli olabiliyor. Yaş konusunda da erkekler kadınlara nazaran daha fazla çalışma hayatında kalıyor. Kadınların emekli olma yaşı 38'den başlayıp 58'e kadar çıkarken, erkeklerde bu aralık 44 ila 61 yaş arasında değişiyor. Kadınlarda olduğu gibi erkek çalışanların da emeklilik konusunda kullanabilecekleri önemli avantajlar bulunuyor. Erkekler askerlik tarihlerinin sigortadan önce olması durumunda yaşı öne çekerken sigortalılık sonrasında yaptıkları askerlik sürelerini de eksik primlerini tamamlamak için kullana biliyor. Peki, nasıl erken emekli olunuyor? İşte merak edilen detaylar!

takvim.com.tr

Giriş Tarihi: 26 Temmuz 2022 16:46

Beklenen haberle 48, 49, 50, 54 ve 56 yaşında emeklilik müjdesi! Kadın çalışanlar doğum borçlanmaları ve erkek çalışanlar ise askerlik borçlanmaları ile emeklilik yaşını düşürebiliyorlar. Erken emeklilik amacıyla ise işe giriş tarihi en mühim nokta oluyor. Belli bir tarihten evvel sigortalı olanlar amacıyla ise yaş koşulu düşüyor. Kadınlarda 50 erkeklerde ise 55'e kadar iniyor. Haberimizde erkekler için erken emeklilik formülünü açıkladık. İşte detaylar!

ZORUNLU AYRILIK

Kadınlarda olduğu gibi erkeklerin de iş hayatından, olarak ayrıldığı durumlar elbette var. Bunların başında da askerlik hizmeti geliyor.

Zaman zaman bu süreler kısalmış olsa da emekliliği yaklaşmış birçok arkadaşımızın askerlik süresi 18 ay, yani 540 gün.

Düşünün siz en verimli olduğunuz çağlarda askere diyorsunuz ve iş hayatından uzak kalıyorsunuz. Sistem günlerin de heba olmasına izin vermiyor.

Bizde genelde askerlik erkeklerin hayatında bir dönüm noktası olarak görülür. Yani iş hayatına başlamadan askere gidilir, kariyer hayalleri hep sonrası için kurulur.

Evlenme planları hep askerden sonrası için yapılır. Eğer kendi işinin sahibi olunacaksa da yine askerlik bitiminde girişimler başlatılır.

Dolayısıyla erkeklerin büyük çoğunluğu çalışmaya başlamadan, daha doğrusu sigortalı olmadan önce askerliğini yapar.

Bu durum erkek çalışanlara özellikle de eski adıyla SSK'lı (4A) olanlara büyük bir avantaj sağlıyor.

Genel anlamıyla askerlik süresi erkekler için 1 yaş daha erken emekli olmak anlamına geliyor. Ancak öyle tarihler var ki, ileride anlatacağımız gibi bu süre 2'ye, hatta 3'e bile çıkabiliyor.

Aynen kadınların doğum borçlanmasında olduğu gibi kekler de askerde geçirdikleri süreleri borçlanarak, yani parasını ödeyip satın alarak emeklilik hesaplarına katabiliyor. Fakat burada çok önemli bir ayrıntı bulunuyor.

KADIN ERKEK FARKI

Kadınlar doğum borçlanması yaparak ancak primlerini arttırırken erkekler askerlik borçlanmasıyla işe giriş tarihlerini de geriye çekebiliyor.

Bunun anlamı da yaş şartlarını geriye çekmek ve erken emeklilik oluyor.

Birçok konuda kadınlara tanınan pozitif ayrımcılık burada erkeklere de tanınmış durumda.

Erkekler askerlik tarihlerinin sigortadan önce olması durumunda yaşı öne çekerken sigortalılık sonrasında yaptıkları askerlik sürelerini de eksik primlerini tamamlamak için kullanabiliyor.

HESABINIZI YAPIN

Askerlik borçlanmasının ne kadar yapılacağı tamamen kişiden kişiye değişiyor.

Burada ihtiyaç ne kadarsa ona göre borçlanma yapmak, boşuna para ödemeyi de önlüyor.

Sigortadan önce yapılan askerlikle yaşı öne çekeceğinizi söylemiştik. Bunun için en önemli veri sizin ilk defa sigortalı olduğunuz tarih.

Biliyorsunuz ilk kez sigortalı olunan tarih ne kadar prim ödemeniz gerektiğini ve hangi yaşta emekli olacağınızı belirliyor. Kitabımızın başında verdiğimiz erkeklerin emeklilik tablosunu tekrar incelerseniz kendi şartlarınızı kolayca bulabilirsiniz.

BU TARİHE ÇOK DİKKAT!
Askerlik borçlanmasının gerçek anlamda yaşı etkilemesi için çok önemli bir tarih var. O da 9 Eylül 1999. Bu tarihten sonra ilk bölümde de anlattığımız gibi erkekler için de emeklilik şartları oldukça zorlaştı.

Yani prim günü 5.900 yerine 7 bine çıkarken yaş şartı da 58'den 60'a yükseltildi.

Dolayısıyla 2001'den ve 2008'den sonra işe girenler için askerlik borçlanması işe giriş tarihini önceki kategoriye götüremeyeceği için bu anlamda bir avantaj sağlayamayacak. Fakat eksik primi tamamlama açısından kullanılabilecek.

Bütün bunlara rağmen 40'lı yaşlara gelmiş durumdaki çalışanların büyük çoğunluğu 9 Eylül 1999 öncesi sigortalı oldukları için onlara erken emeklilik yolu açık görünüyor.

Tabi 9 Eylül 1999 sonrası sigortalı olanlar çalışmalarını yarıda kesip askere gitmişlerse primlerini artırmak için borçlanma avantajı her zaman kullanılabilir.

ÇOK İNCE BİR SINIR

Yukarıda 9 Eylül 1999 tarihinin öneminden bahsetmiştik. Dolayısıyla 10 Eylül 1999'da ilk kez sigortalı olan çalışan için şartlar maalesef ağırlaşıyor.

Fakat böyle sınırda olan çalışanlar da askerlik borçlanması yaparak öncekilerdeki gibi yaşlarını geri çekebilir, prim sayılarını düşürebilir. Üstelik 2 yıl birden kazanma şansları var.