Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), milyonlarca çalışanı ilgilendiren yeni düzenlemelerle erken emeklilik yolunu açıyor. 1998-2018 yılları arasında sigorta girişi olan SSK'lılar için hayata geçirilen bu avantajlar emeklilik yaşını öne çekme imkânı sunuyor.
1998-2018 ARASINDA SSK'LILAR İÇİN YENİ EMEKLİLİK DÜZENİ
SGK'nın son düzenlemeleri, özellikle bu tarihler arasında sigorta başlangıcı bulunan kişiler için erken emekliliğin kapılarını aralıyor. Sigorta kaydı olan bireyler, prim borçlanması, hizmet tespiti, engelli hakları ve özel borçlanma seçenekleriyle yaş sınırını daha erkene çekebiliyor.
15 YIL – 3600 GÜN İLE KISMİ EMEKLİLİK MÜMKÜN
Bu dönemde SSK'lılar için en cazip fırsatlardan biri, 3600 gün ile kısmi emeklilik. 8 Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olanlar, 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günü koşulunu sağladıklarında, yaş şartını tamamlayarak emekli olabiliyor.
MALULEN EMEKLİLİK: SAĞLIK KAYBI OLANLAR İÇİN ÖNEMLİ BİR HAK
Çalışma gücünün en az %60'ını kaybettiğini sağlık raporlarıyla belgeleyen bireyler, sadece 1800 prim günü ile malulen emeklilik hakkı kazanabiliyor. Bu hak, ağır hastalıklar veya kalıcı sakatlık yaşayan bireyler için ciddi bir destek sunuyor.
YIPRANMA PAYI İLE YAŞ AZALIYOR
Madencilik, ağır sanayi, kimyasal temizlik gibi tehlikeli ve yıpratıcı mesleklerde çalışanlar, her yıl için ek prim kazanıyor. Bu sistemle emeklilik yaşı daha erken belirleniyor ve prim günleri daha hızlı tamamlanıyor.
