Memura emekliye zam + %5.30 fark: Maaş hesabı başladı, refah payı masada! Teklif nasıl belirlenecek? 4C'li polis, öğretmen...

Milyonlarca memur ve memur emeklisinin gözü kulağı toplu sözleşmeye çevrildi. Memur konfederasyonları ve sendikalar, kamu görevlilerine ve emeklilerine yönelik taleplerini 24 Temmuz'da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na iletmişti. Toplu sözleşme süreci de 28 Temmuz'da 8. Dönem Toplu Sözleşme gündeminin ve çalışma takviminin belirlendiği ilk toplantıyla başlamıştı.İŞTE TEKLİF TAKVİMİ 1 Ağustos'tan bugüne kadar 11 hizmet koluna ve kamu görevlilerine yönelik tekliflerin ön müzakeresi gerçekleştirildi. Yarından itibaren de hizmet kollarına ilişkin komisyon raporlarının müzakere sürecine geçilecek. Kamu işvereninin merakla beklenen ilk teklifi ise belirlenen çalışma takvimine göre 15 Ağustos'ta konfederasyonlara ve sendikalara iletilecek. Ardından müzakereler devam edecek. Müzakere süreci sonunda gelinen noktanın değerlendirilerek son teklifin sunulacağı tarih ise 19 Ağustos olarak belirlendi.UZLAŞILMAZSA NE OLACAK? Toplu sözleşme müzakereleri 19 Ağustos'ta sona erecek. Eğer bu tarihte bir uzlaşma sağlanamazsa 3 iş günü içerisinde yani 20-22 Ağustos tarihleri arasında Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na başvurulması gerekiyor. Kamu Görevlileri Hakem Kurulu; 20 Ağustos'ta başvurulması durumunda en geç 25 Ağustos'ta, 21 Ağustos'ta başvurulması durumunda en geç 26 Ağustos'ta, 22 Ağustos'ta başvurulması durumunda en geç 27 Ağustos'ta kararını vermek zorunda.KONFEDERASYONLAR NE İSTİYOR? Memur-Sen, 2026'nın birinci 6 ayında taban aylıkta 10 bin lira artış yapılıp yüzde 10 refah payı ve yüzde 25 zam verilmesini, ikinci 6 ayda ise yüzde 20 artış istiyor. Konfederasyonun 2027'ye ilişkin talebi ise ilk 6 ayda taban aylığa 7 bin 500 lira ve maaşlara yüzde 20 zam, ikinci 6 ayda yüzde 15 artış şeklinde. Türkiye Kamu-Sen ise Ocak 2026 itibarıyla 7 bin 500 lira telafi artışı, 2026'nın ilk 6 ayı için yüzde 30, ikinci 6 ayı için yüzde 20 zam, ayrıca Ocak ayından itibaren verilen zammın üzerine yüzde 10 refah payı verilmesini talep ediyor. 2027 yılı için de Türkiye Kamu-Sen, Ocak ve Temmuz aylarında yüzde 20 artı yüzde 10 artış, yine Ocak ayında yapılacak zammın üzerine yüzde 10 refah payı istiyor.TEKLİF NASIL BELİRLENECEK? Memurlar ve memur emeklileri bu yılın Ocak ayında yüzde 11.54, Temmuz ayında ise yüzde 15.57 zam aldı. Yıllık zam da kümülatif olarak yüzde 28.91 oldu.Memurlara ve memur emeklilerine 2026 ve 2027 yıllarına ilişkin verilecek teklif belirlenirken Merkez Bankası'nın enflasyon tahminlerinin de dikkate alınması, ayrıca refah payı eklenmesi bekleniyor.ENFLASYON FARKI DA VAR Süreç sonunda belirlenecek Ocak 2026 zam oranına, enflasyon farkının eklenmesi de söz konusu olacak. Memurların ve memur emeklilerinin alacağı fark, 2025 enflasyonu Merkez Bankası'nın tahmin ettiği gibi yüzde 24 olarak gerçekleşirse yüzde 1.22 olacak.Enflasyon farkı, yıl sonunda TÜFE Merkez Bankası'nın tahmin aralığının üst bandı olan yüzde 29 çıkarsa yüzde 5.30'a yükselecek. Bu fark, toplu sözleşmede belirlenecek zam oranına eklenecek. Böylece bu ay belirlenecek zam oranı, enflasyon farkıyla yükselecek.YASAL UYARI: TAKVİM.COM.TR'DE YAYINLANAN KÖŞE YAZISI/HABERİN TÜM HAKLARI TURKUVAZ MEDYA GRUBU'NA AİTTİR. KAYNAK GÖSTERİLSE VEYA HABERE AKTİF LİNK VERİLSE DAHİ KÖŞE YAZISI/HABERİN TAMAMI YA DA BİR BÖLÜMÜ KESİNLİKLE KULLANILAMAZ. KULLANILMASI DURUMUNDA YASAL İŞLEM BAŞLATILACAKTIR.