Sigortalı bir çalışma geçmişine sahip olan daha ardından da SGK doğrultusundan belirlenmiş olan yaş, sigortalı olma zamanı ve prim ödemesi şartlarını tamamlayan her Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı, kurumun hesaplaması sonunda belirlenmiş olan emekli maaşı ödemesini alabilmektedir. Fakat burada atlanmaması gereken en mühim nokta, kurumdan emekli maaşı alan kişilerin hakları, bunun ile sınırlı değildir.
SGK, birtakım şartları gerçekleştiren vatandaşlara kendi emekli maaşları olsa dahi ek ödeme yapabilmektedir. Bu ödemelerin biri dul maaşı, öteki ise yetim maaşı olarak adlandırılmaktadır.
Kamuoyunda dul ve yetim maaşını sadece kendi sigortası olmayan vatandaşlar alabilirmiş gibi bir algı bulunmaktadır. Fakat bu tamamıyla hatalı bir yaklaşımdır.
Kurum, kendi emekli maaşı olan vatandaşlara hem dul maaşından hem de yetim maaşından aynı anda yararlanabilmek hakkını tanımaktadır.
