Karayolları Genel Müdürlüğü 150 sözleşmeli personel alacak! Şartlar ve kadrolar nasıl?

Adaylar başvurularını yalnızca Kariyer Kapısı - Kamu İşe Alım Platformu üzerinden yapabilecek. Şahsen, posta yoluyla ya da farklı yöntemlerle yapılan başvurular geçerli sayılmayacak. Başvuru süreci 16 Ocak 2026 tarihinde başlayacak ve 30 Ocak 2026 saat 23.59'da sona erecek.

Karayolları Genel Müdürlüğü, farklı branşlarda görevlendirilmek üzere 150 sözleşmeli personel alımı yapacak (Kaynak: Takvim Foto Arşiv)

KPSS ŞARTI VE PUAN TÜRLERİ

Başvuruda bulunacak adayların, öğrenim durumlarına göre 2024 yılı KPSS'ye girmiş olmaları gerekiyor.

Lisans mezunları için KPSSP3,

Ön lisans mezunları için KPSSP93
puan türü esas alınacak.

Tüm pozisyonlar için KPSS'den en az 70 puan alma şartı aranıyor.

KGM’nin personel alımı, merkez ve taşra teşkilatlarında istihdam edilmek üzere gerçekleştirilecek (Kaynak: Takvim Foto Arşiv)

YAZILI VEYA SÖZLÜ SINAV YAPILMAYACAK

Alımlar, herhangi bir yazılı ya da sözlü sınav yapılmaksızın, KPSS puan üstünlüğüne göre gerçekleştirilecek. Her pozisyon için ilan edilen kadro sayısı kadar asil ve aynı sayıda yedek aday belirlenecek. Puan eşitliği durumunda mezuniyet tarihi, bunun da eşit olması halinde yaş kriteri dikkate alınacak.

Mühendis, tekniker ve büro personeli kadroları için başvurular KPSS puanına göre değerlendirilecek (Kaynak: Takvim Foto Arşiv)

ALIM YAPILACAK KADROLAR

İlanda yer alan sözleşmeli personel pozisyonları şu şekilde:

Elektrik-Elektronik Mühendisi

İnşaat Mühendisi

Makine Mühendisi

Çevre Mühendisi

Harita Mühendisi

Jeoloji Mühendisi

Ulaştırma Teknikeri

İnşaat Teknikeri

Makine Teknikeri

Elektrik-Elektronik Teknikeri

Büro Personeli (Lisans Mezunu – farklı alanlar)

Büro Personeli (Ön Lisans Mezunu)

Personel alımları başta Ankara, İstanbul ve İzmir olmak üzere çok sayıda bölge müdürlüğünde yapılacak.

Adaylar başvurularını yalnızca Kariyer Kapısı – Kamu İşe Alım Platformu üzerinden yapabilecek (Kaynak: Takvim Foto Arşiv)

GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR DİKKAT ÇEKİYOR

Adayların, 657 sayılı Kanun'da yer alan genel şartları taşıması gerekiyor. Bunun yanı sıra bazı pozisyonlar için:

Seyahat ve arazi şartlarına uygunluk,

B sınıfı sürücü belgesi,

MEB onaylı bilgisayar sertifikası veya ilgili dersin alındığını gösteren transkript
şartları aranıyor.

Ayrıca adayların herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olması ve kamu görevinden çıkarılmamış olması gerekiyor.

Personel alımında yazılı veya sözlü sınav uygulanmadan KPSS puan sıralaması esas alınacak (Kaynak: Takvim Foto Arşiv)

SONUÇLAR İNTERNET ÜZERİNDEN DUYURULACAK

Yerleştirme sonuçları, son başvuru tarihini takip eden 15 gün içinde www.kgm.gov.tr
adresinden ilan edilecek. Sonuçlar tebliğ niteliğinde olacak, adaylara ayrıca yazılı bildirim yapılmayacak.

Asil adaylardan süresi içinde başvurmayan veya şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek adaylar sırasıyla çağrılacak.

GÜVENLİK SORUŞTURMASI YAPILACAK

Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında, ilgili mevzuat kapsamında güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılacak. Sonucun olumlu olması halinde sözleşme imzalanarak göreve başlanacak.

İLANIN HER AŞAMASINDA DEĞİŞİKLİK YETKİSİ

Karayolları Genel Müdürlüğü, gerekli görülmesi halinde ilanın herhangi bir aşamasında iptal veya değişiklik yapma hakkını saklı tutuyor. Adayların süreci resmi internet sitesi üzerinden takip etmeleri gerekiyor.